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跨省换工作，社保关系的转移不是简单地“自动跟人走”。养老保险和医保虽然都可以转，但都有独立的流程和时限，操作上需要注意衔接。
基本养老保险的转移接续，核心是三步走。第一步是在新城市先参保缴费，这是后续所有流程的起点，没有新建立的养老保险关系就无法启动转移。第二步，由你或公司向新参保地的社保机构提交书面申请，申请审核通过后，新机构会向你的原参保地发出同意接收函。
这里有个时间点值得留意。新机构审核申请并发出接收函，时限是15个工作日。同样，原参保地在接到接收函后，办理各项转移手续的时限也是15个工作日。等资金和关系都转到新地方，新经办机构办结全部手续并通知到你或单位，同样要在15个工作日内完成。
医保的转移逻辑类似。你需要在新的就业地参加职工医保，然后提出转移申请。
如果有新的工作单位，会由单位按照相关规定为你办理参保登记手续。
把流程理解成“先落脚，再搬运”，会更清晰。关系跟着人走的背后，是一系列明确的时间节点和责任主体的分工。前后衔接顺畅，才能避免缴费年限记录的断档。处理时，留意各个阶段的办理时限要求，是确认进度最直接的方式。
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