一般来说，应届生指的就是当年7月的高校毕业生。在国家公务员、军队文职、银行等招聘考试中，应届生是有很大的优势的！因为有很多的位只面向应届生招考，竞争要小很多！就国考而言，70%的岗位都是面向应届毕业生的。

　　

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一、什么是应届毕业生？

　　

1.普通高校即将毕业的，但还没拿到毕业证的，如大四下学期；

　　

2.普通高校已毕业，在该年度拿到毕业证的；

　　

3.已经拿到毕业证，但没有超过2年择业期限的，否则只能算往届生；

　　

总之，根据规定，高校毕业生从毕业之日起2年内为择业期，所以毕业2年内未落实就业单位的毕业生都可按应届毕业生对待。

　　

二、签了三方协议呢？

　　

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签了三方协议就一定不是应届生身份呢？这个就要看是否缴纳社保了，因为三方即使签订了还是可以解约的，只要还没有缴纳社保，都可以算应届毕业生身份的。

　　

至于具体情况，还是要咨询招考单位进一步确认。

　　

一、国家公务员考试

　　

国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为2年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。

　　

以2020年公务员考试为例▼

　　

二、军队文职考试

　　

军队文职人员的招考对象为普通高等学校毕业生或者社会人才。其中普通高等学校毕业生分为应届生和非应届毕业生。

　　

应届生是当年毕业且在当年9月30日前取得相应毕业证和学位证的毕业生。

　　

非应届毕业生是指在两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

　　

以2019年军队文职考试为例▼

　　

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一般情况下，毕业之后，学校是不会继续保留学生档案的，如果考上了公务员、事业单位、国企等体制内单位，档案都会被用人单位调走。否则，档案一般是放在XX省毕业生就业指导服务中心和各级人才交流服务机构、各级公共就业服务机构。

　　

很多考生对“各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构”不熟悉，这个机构其实就是各地的人才交流中心，其职责之一就是保管人事档案，是人社局的下属单位。

　　

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