原标题：@全体应届生！签了三方协议，会影响参加国考吗？

　　

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每当国考快要来临的时候，都有这样一批在备考与不备考之间纠结的人，他们就是——往届生，因为国考的岗位对于往届考生来说实在太不友好，一项又一项的限制条件，让很多考生只能“望岗兴叹”。

　　

应届生到底“香”在哪？首先是国考可报岗位多！超过半数的岗位都是限制应届生的。第二是应届岗位其他限制少，往往不会有很多其他额外的限制，除了必要的专业限制外，出现最多的就是要求大学英语四级测试成绩达到425分以上。其次是学习能力强，备考环境优，还没有离开校园，有足够的时间学习。最后是备考压力较小，可以将大部分精力投入到学习中。

　　

说到这就有很多小伙伴会问，应届生身份这么“香”，我签订了三方协议还算不算应届生呢？今天事哥就告诉你，你还是应届生，对报考国考是没有影响的！

　　

什么是三方协议？

　　

三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。

　　

三方协议在毕业生到单位报到(凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》)、用人单位正式接收后自行终止。

　　

不过还是有两点需要提醒大家一下！

　　

1、是否有自动解约条款。不少三方协议还特意注明，如果考生考上公务员、研究生等情况，三方协议自动失效，这些解约条款需要考生注意。

　　

2、是否有解约赔偿金。同时需要留意解约金的条款，如果解约金过高，一旦考上公务员还需要掏一笔不菲的解约金，在签三方协议前一定要想清楚。

　　

2、三方协议签订会影响应届生身份吗？

　　

三方协议并非正式的劳动合同，所以对考生的应届生身份并不造成影响。但如若考生签订了正式劳动合同，就算是毕业当年，在国考报考时，也不算应届生身份了，也就不能报考定向招考应届生的职位了，请考生注意。

　　

所以一定要区分清楚官方对于该身份的界定，在两年的择业期内，如果你恰好没有落实工作(没有签订合同、缴纳保险)，档案又保留在原学校或者是毕业生就业指导服务中心或者是人才市场(总之不在公司)，就可以按照应届毕业生来报考的!

　　

说到底，到底怎样才算是应届生身份呢？

　　

何为应届毕业生

　　

参考2021年国考中关于“应届毕业生”的要求：

　　

国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。

　　

虽然应届生参加国考会有种种优势，但是大家也不能掉以轻心，把这次考试当做试水草草备考，对于应届生来说，国考是一个非常好的入编机会，还是要努力备考的！希望大家能够在时间还充裕的情况下开始备考，应届生考公有优势、竞争小也只是相对而言，不努力的话还是会错失机会的！

　　

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