上周写了一篇关于本人落户成功文章发布后，没想到收到了许多小伙伴的留言和私信，今天抽出时间把大家比较关心的居转户条件及有关的问题整理了下，并作了详细解答，话不多说，你知道的不知道的和想知道的全在这里了。

　　居转户主要有两种方式，一是7年居转户，二是5年居转户。

　　首先详细讲下7年居转户条件及问题解答：

　　条件：

　　1、持有《上海市居住证》满7年；

　　2、最近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年度职工平均工资2倍或者在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应；

　　3、持证期间社保缴纳公司、税缴纳公司必须严格要求一致，满7年（若期间存在公司派遣情况，需提供劳动合同、派遣协议、招工单、用工单，否则将扣除相应月份，社保补缴月份将不计入84个月当中）。

　　问题解答：

　　1.居住证和社保满7年但是期间中断了可以吗

　　a.居住证满7年，是累计！！！所以居住证中断也没关系，但是要把中断的时间舍弃掉。

　　b.社保满7年是指的是累计满84个月

　　c.居住证中断期间的社保缴纳的月份不能计算在累计时间内，有效持证期间缴纳的社保才算在缴纳社保的累计时间中。

　　d.中断的社保，补缴之后社保，不能算在累计时间内

　　2.按最低基数缴纳的社保可以落户吗？

　　a.政策中没有对社保基数进行明确要求，但是如果一直是最低基数缴纳，95%没有排队的资格，高端人才，对本市有重大贡献者除外

　　b.关于排队落户的隐性条件，也是硬性条件，7年社保中前4年社保基数达到1倍及以上，后3年社保基数要达到1.3倍及以上，才有可能通过初审。

　　3.有中级职称，但是社保没满7年可以落户吗

　　a.社保必须满7年

　　b.社保满7年2倍和有中级职称，只要其一即可。

　　附图：

　　居转户条件及激励条件

　　其次说下5年居转户条件及问题解答

　　条件：

　　1、持有《上海市居住证》满5年；

　　2、最近4年内累计36个月缴纳社会保险的基数等于本市上年度职工平均工资3倍与个人所得税应纳税所得额合理对应的企业科技和技能人才；

　　3、持证期间社保缴纳公司、税缴纳公司、办理居住证公司必须严格要求一致，满5年

　　问题及解答：

　　1.居住证期间中断了需要连续吗？

　　a.居住证从办理日期开始计算，累计满5年，不需要连续

　　b.起始日期是居住证的办理日期，可能和居住证上日期可能不一致，拿着本人身份证去社区服务中心查询

　　2.关于“社会保险的基数等于本市上年度职工平均工资3倍与个人所得税应纳税所得额合理对应”这句话怎么理解？

　　a.社保最近48个月累计36个月，缴纳大于等于上年平均工资3倍

　　b.工资，社保，个税要合理对应，工作经历中工作单位和五险一金、个税缴纳的单位要完全一致

　　c.若期间存在公司派遣情况，需提供劳动合同、派遣协议、招工单、用工单，否则将扣除相应月份，社保补缴月份不计入累计月份中

　　3.企业科技和技能人才怎么理解？

　　a.学历必须是本科及以上,专业为理工科，比如：大学专业必须为计算机相关；工作经历、岗位与计算机技术相关

　　b.要求公司是科技企业

　　c.申请人专业和工作岗位必须是技术岗位，比如有学历但工作岗位不是技术岗位也是不可以的

　　附最近几年社保基数

　　最近几年社保基数和平均工资

　　写在最后：

　　不畏未来，不念过去。

　　---------十二

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