上海居住证积分社保缴纳的相关问题

　　

1、适用人群：经济比较宽裕，没有足够多的时间和精力的家长，一般预留3年左右的时间即可完成120分

　　

2、相关费用：完全根据社保缴纳基数来觉得你的积分，具体社保缴纳基数以及对应每年需要花费多少钱，可在左边公众号右边积分方案里面选择社保积分查看！

　　

社保积分相关问题：

　　

1、首先一定要确保自己的社保不能中断，且达到对应积分档次的基数标准，满足对应缴纳年限才可以积分；

　　

　　

2、社保是每年3月份公布上一年年平均工资，切忌上调的基数每年要对应的调整；

　　

3、社保基数调高后，切忌自己的个税也要对应的按照这个工资标准来缴纳个税，否则同样会影响积分；

　　

4、同一家公司尽量不要来回调整自己社保的基数，这样同样会导致不能积分；

　　

5、积分是每年都要续签的，如通过提高社保基数积分后，除非有其他的积分项目替代社保积分，否则自己的基数标准不能随意降低，不然会不能续签；

　　

考研的热度不断攀升，各大名校的复试分数线整体呈上升趋势，考研可以说竞争越来越激烈，以前说高考是千军万马过独木桥，因为在高考未扩招之前，高考录取率并不高，不过对于现在的大学生来说，通过高考考大学已经不是很难的事情了，不过想考好大学，比如说：“985”一流名校、“211”国家重点大学乃至现在的“双一流”高校，你还是要高考考个好成绩，毕竟高考的成绩决定你上大学的层次。#

　　

对于很多大学应届生来说，考研的原因其实不外乎两点，对自己的本科学历不满，因为没考上好的本科大学，另一种就是找不到好工作，想考研提升自己的专业能力与自身的价值。而现在的考研不亚于高考，很容易让人忽略高考的重要意义，也许很多人看来，高考考个本科大学就可以读，但是不同层次的本科大学在社会的认可度不同，也决定了你后面的路顺不顺，考研程度的难易。

　　

而现在的考研大军中不仅有应届大学生也有往届大学生，而且很多都是把工作辞了考研，自从教育部把在职考研纳入研究生统考后，可以说往届生考研加剧了考研的难度，使得考研成为了很多人的“第二次高考”，考研人数的剧增，必然会导致竞争的压力，也会促使考研复试分数线上升，这都是很正常的现象。当然考研的最佳时机，自然是你大四是否就要备战考研，决定考研就不要浪费时间，如果第一次考研没有成功，你后面考研的成本也许会越来越高。

　　

为什么有很多人工作两三年了，还要辞掉工作考研呢？辞职有很多原因：比如工作没有发展前景，工资待遇也很一般，当然还有就是职位没有上升空间，对于工作不满的原因逃不脱这三类，正是因为对于工作不满，使得很多人想通过考研实现转行，不过很多人辞职考研，其实是跨专业考研，因为高考的时候，很多人对于专业的不了解，出来工作才会对专业有更深的认识，想要转行，考研也是他们的必然选择。

　　

当然学历也是影响很多人的一个主要因素，本科学历越来越普遍，很多公司对于人才的要求也越来越高，越是大企业对于学历的要求也会越高，可以说学历也是影响你职场的一大因素，因为很多人在公司工作了两年，虽然有工作经验，但是工资还不及刚来的研究生，这也是为什么很多人辞职考研的原因之一，现实就是这样，有时候经验并不能提升你的境遇，所以，在学历比不了别人的时候，最主要的还是你的能力，但有时候，学历就是比能力重要。

　　

所以说，高考还是很重要的，除了你要努力考个好成绩，对于高考志愿也要引起重视，有多少人大学读了个不喜欢的专业，最后要靠考研来弥补，也有很多人直到工作才发现自己的专业给不了自己想要的生活，于是辞职考研就是为了给自己一个新的机会，当然决定考研，就应该认真备战，因为考研不是高考，它的成本有时候会很高，没考上就是耽误一年，没有任何事情是轻而易举的，找准自己的目标，决定考研，就应该全力以赴，不是吗？

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