社保缴费基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。社保基数参照标准是职工上一个社保年度的所有工资性收入的月平均额。

　　

　　

上海居转户，无论中级职称、4年36个月2倍、5年36个月3倍，都绕不开"社保"，居转户主要审核申报人的重中之重就是社保。当然，与之相关社保和个税要匹配，这个是硬性条件。

　　

1.如果居住证满7年，社保满7年，社保基数低于2倍，则需要具备（上海评定/考取）中级职称。且7年中，所有的社保和个税基数要合理匹配。

　　

2.如果居住证满7年，社保满7年，社保基数最后4年内累计36个月达到或高于2倍，则可以豁免中级职称。这7年中，所有的社保基数和个税基数要匹配。

　　

3.如果居住证满5年，社保满5年，且在最近4年内，累积36个月，社保基数是3倍，且当前的社保基数也是3倍，且个税和社保基数相匹配，工作职位是科技或技能职位，亦可以办理居转户。

　　

上海社保补缴补缴条件：

　　

1、因未及时申报缴纳6个月以内社会保险费的;

　　

2、因劳动仲裁、劳动监察、法院调解或裁决补缴社会保险费的;

　　

3、根据“居转户”政策规定补缴社会保险费的。

　　

上海社保补缴补缴材料：

　　

1、因未及时申报缴纳社会保险费的，需携带招(录)用、聘用材料复印件;

　　

2、经劳动仲裁、劳动监察、法院调解或裁决补缴社会保险费的，需携带《仲裁调解书》或《仲裁裁决书》、《限期整改指令书》、法院调解书或法院裁决书等;

　　

3、根据“居转户”政策规定补缴社会保险费的，需携带《社保补缴办理通知单》。

　　

注：材料复印件需加盖公章。

　　

申请补缴且补缴时段的起始时点距办理补缴手续时点在6个月以内的，单位可直接在社会保险自助平台操作员工补缴;6个月以上的，单位需携带单位社会保险缴费卡及提供：

　　

1、用人单位书面申请(说明补缴理由、起止时间、补缴基数等相关情况，加盖公章，并由补缴对象签名确认);

　　

2、《上海市单位招用从业人员名册》或《外来从业人员用工备案登记表》或《外来人员就业备案信息》[已办招(录)用备案手续的无需携带]，或劳动合同原件及复印件;

　　

3、补缴时段涉及的原始工资发放凭证或财务发放凭证的原件及复印件;材料复印件需加盖公章。填写《社会保险业务变更项目申报表(用人单位汇总填写专用)》(申字4表)。

　　

上海居转户其实并不难，难的是社保和个税缴纳是否符合落户要求，需要申请上海居转户的朋友们，可以参考以上社保标准缴纳。

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