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社会保障卡与应届生／工作人员／失业人员的爱恨情仇

栏目：办事指南人气：0发表时间：2023-02-13

信息摘要：

社会保障卡是国家推出的一种再分配策略，当我们步入社会后其重要性不言而喻。五险中最重要的就是医疗和养老保险。医疗保险：女性要交够20年、男性交够25年，退休了才能享受终身。养老保险：是需要缴纳够15年。......

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社会保障卡是国家推出的一种再分配策略，当我们步入社会后其重要性不言而喻。五险中最重要的就是医疗和养老保险。医疗保险：女性要交够20年、男性交够25年，退休了才能享受终身。养老保险：是需要缴纳够15年。//其中有时候我们会面临五险一金断交的情况。

首先是账户内该项的钱是不会消失的；其次断缴之后的第二个月，医保就不能报销了；最后是三个月的概念，意思就是三个月之内如果续缴那么累计年限不会消失。如果超过三个月了，缴费年限就会清零。

不受影响，只要累计缴纳满15年就好。

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五险一金这个词对于每个工作的人来说都不陌生。

五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险

一金：住房公积金

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1、2018年7月1日开始执行的新《社会保险法》第五十八条有明确规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

2、新员工参保所需材料

1、录用人员身份证原件或复印件;

2、失业职工提供《失业证》或《劳动和社会保障手册》原件;

3、《录用人员登记备案花名册》一式二份(失业职工一式三份);

4、《录用人员登记表》一份;

5、劳动合同书;

6、《劳动合同信息管理报表》电子档;

7、一寸照片一张。

根据社会保险法规定，用人单位缴纳社保费用基数是以本单位职工工资总额确定，职工缴费基数是以职工本人工资确定。但在实际操作中，是以本人上年度月平均工资计算，还有上限与下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。

一般本人月平均工资低于当地月平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费;超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不记入缴费工资基数。缴存每年确定一次，且一旦确定以后，一年内不再变动。

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1、如果户口是本地的，且经济情况还不错，可考虑以灵活就业人员的身份参加，缴纳职工医保和养老保险。这种情况是缴纳的金额比较大，但是自己退休后享受的医保、养老待遇会比较好，和上班族一样。

2、如果户口是本地的，但是经济情况不是很好的话；城镇户口缴纳城镇居民医保和城镇居民养老保险；农村户口缴纳新农合和新农保；每年只有几百元，但是有个基础保障，等经济条件好些的时候，可以进行职工医保和养老保险的缴纳，并进行转移。

3、如果户口既不是本地的，也没有工作单位的话，这种情况一般是不能在当地缴纳的。当然也有少数城市是可以的，但是可以以灵活就业人员缴纳职工医保和养老，或者回老家缴纳也是可以的。

没有工作单位的人，要根据自己的实际情况选择适合于自己的缴费社保，比如说选择职工社保也好，还是选择居民社保也好，那么就一定要满足所对应15年的累计缴费年限，那么将来才可以享受到一份养老金的待遇。

如果你离职后找到新的工作单位，则应由新单位为你办理医疗保险调动手续，然后随新单位参保缴费。

如果你是灵活就业人员，则可按照灵活就业人员的有关规定办理医保接续手续，然后按照灵活就业人员医保规定参保缴费。

如果目前没有工作，可通过户籍所在地社区参加城镇居民医疗保险。

1、凭单位开具的退工证明、身份证到户籍所在地的街道办理失业登记，然后去户籍所在地的职介所/社保中心办理社保缴纳手续。

2、个人缴纳社保费用必须自己全部承担，如果是短期失业，可以暂时不办，等找到新单位后通过单位继续缴纳。

当然，当你离职后，也是可以找一家专业的社保代理公司代缴社保。这样你就可以像在企业一样参保，不过费用方面将是全额由你个人承担。

就算你离职了，只要医保卡里有钱，都是可以用于门诊和药房买药，不受时间限制。但是住院报销这部分只有当月有用，次月不缴费，次月起就不享受住院的医保待遇。其实只要你的医保卡中有钱，就可以用医保卡来刷卡使用。

医保是我们看病报销的保障，医保一旦断缴，绝大部分地区规定第二个月就无法进行医保报销，这个时候如果不小心生病住院，医保无法报销，费用就全得自己承担，非常吃亏。

目前仅有极少部分地区在医保断缴的三个月内依然可以报销。当然，个人医保账户的钱还是可以刷的。

而且，一般来说，医保连续缴费的时间越久，每年报销上限就越高。但如果由于辞职等原因，导致社保断缴3个月以上，那么连续缴费时间会清零，这时候就只能重新开始累计。

最终我的建议是上学期间不要交社保，如果已经交了社保的话，那尝试进行退费处理，如果不能退费，那就先把社保给停了。也不用太过担心，目前影响最大的是北京上海等地的落户问题，而不是因为交了社保就不能进行考公。不同的地区会有不同的政策，大家可以向想要报考的单位打电话咨询一下是否交过社保会有影响，但据我所了解的目前还没有因为社保问题而不能进行考公的，当然后面可能会有改变。

同学可能被交社保的原因有：

1.参加实习时，有些公司可能比较好然后帮你交了社保

2.对于硕士，博士来说，一般导师都有自己的公司，然后自己导师给交了社保

3.可能想要买房，从而找其他公司帮忙代交的

4.想要将自己的证挂在别人公司，从而公司帮忙交的

先说一下为什么不能交社保的原因：

不能以应届生的身份在北京，上海落户，而且不能拿杭州的应届生补贴（其余城市落户应该没有问题，但是相应的对于应届生的补贴可能拿不到）

所以如果你还是大学生或者研究生，那么当你在上学期间就不要交社保了，因为你交社保始终是弊大于利的。

交了社保，解决办法如下。

进行社保退保（退费）处理

如果在读书期间被交了社保，其实是可以退费的（退保），首先需要你向你交社保地区的社保中心打电话，就说你现在还是全日制未毕业的学生，但是被公司给误交了社保，问看能不能退费。如果电话里不行你还得亲自去社保中心一个人一个人的问能不能进行退费处理，因为有些员工也不知道有这种操作，你得问完所有员工直到解决你的问题。毕竟这是关乎到大家以后找工作的大事，我们都需要认真对待。

一般需要参保公司给你开具证明并携带公章过去填写材料就能退费，不同的申请理由需要不同的文件。

社保中心说退费以后，还是会有参保记录但是你的缴费金额为0，而且其他单位大概率查不到你的参保记录，而且就算查到了因为你的缴费金额为0，你也可以解释为被别人交错了。

而且已经有很多因为读书期间被交社保不能在北京落户的同学，只要把社保进行退费后已经成功在北京落户了。

1、电话查询：拨打社保服务热线，根据语音提示转人工服务，然后客服会需要查询用户提供身份证号、社保卡号等信息进行身份验证，核实身份后即可查询到社保缴费状态；

2、社保中心查询：参保人员可以直接到社保中心网点查询个人缴费明细，查询时需要提供的证件有身份证和社保卡

3、社保官网查询：参保人员通过百度找到当地社保局的官方网站，进入网站后登录到个人账户，在社保信息中即可查询个人缴费情况，如果是首次使用社保官网查询个人社保信息的用户，需要先注册个人账户，按照系统提示输入身份证号、社保卡号等信息注册账户，并修改社保查询系统的初始密码。登录全国社保综合查询平台（

4、社保官网查询：参保人员通过百度找到当地社保局的官方网站，进入网站后登录到个人账户，在社保信息中即可查询个人缴费情况，如果是首次使用社保官网查询个人社保信息的用户，需要先注册个人账户，按照系统提示输入身份证号、社保卡号等信息注册账户，并修改社保查询系统的初始密码。

电子社保卡和社保卡都可以用来进行社保查询、社保缴费、支付医疗/药品费用等等，虽然说很相似，但两者还是有着以下几点明显的区别：

1、卡的形式不同

一个是以互联网数据的形式存在，一个是以实体卡片的形式存在，这点相信不用做多介绍了。也正是这个区别，很多用户认为现在都是手机不离身，电子社保卡更方便。但希财君还是要提醒各位，电子社保卡固然方便，但社保卡也得好好保存不可遗失的。

2、使用方式不同

电子社保卡是通过微信生成的左边二维码右边来进行医疗或者药品费用支付，而社保卡则是以刷卡的方法进行支付，在这个流行左边二维码右边付款的年代，前者真的很占优势呢。

3、使用范围不同

进入微信电子社保卡后，点击左边二维码右边后可以查询到能使用刷码支付的医疗机构，拿希财君所在城市为例，长沙目前还没有医疗机构开通了刷码付。而社保卡则不同，它在任意指定医疗点都可以刷卡支付，比电子社保卡更实用一些。

4、账户差异

和电子社保卡最大的区别就是，社保一卡通还有一个独立的金融账户，可以用来当银行卡使用，储蓄、转账样样都行，而电子社保卡则没有银行卡功能。

看到这里，你还觉得电子社保卡和社保卡是一样的吗。其实两者无所谓谁好谁不好，电子社保卡的出现解决了社保携带麻烦、容易遗失、业务办理慢的问题，但也存在使用范围窄等弊端，暂时还是不能取代社保卡的。

风险性不可控