我是17年的本科毕业生，今年下半年要去读非全日制研究生。毕业后档案存放在原籍所在地的人才交流中心，户口迁回原籍了，请问今年参加国考，还是“应届毕业生”吗？

　　

看到百度百科关于应届毕业生的界定是“户口，档案，组织关系保留在人才交流中心”的，但是知乎上很多老师说是择业期内只要档案在人才中心就算是应届毕业生。

　　

准备参加下半年国考，非常想了解？这个情况，谢谢！

　　

　　

说道应届生，就不得不提“择业期”的概念。

　　

选择就业的时期；按国家有关规定，高校毕业生从毕业之日起两年内为择业期，择业期内未落实就业单位的毕业生可以享受应届毕业生同等待遇。

　　

由此而衍生出的“强应届”与“弱应届”身份，前者是强调的是“当年毕业”，那么无论招录单位如何要求你都具备应届身份，而后者强调你毕业当年没有成功就业，属于“择业期间”，也具备应届身份。

　　

当下的政策，你两年内没有落实工作，就有应届身份，他最重要的用途就是可以拓宽“进入体制内”的通道，没有之一。

　　

至于应届生身份对进入体制内的作用，那就要具体问题具体分析了。

　　

烟草：

　　

国（境）内普通高校硕士研究生及以上学历人员，在2020年8月1日至2022年7月31日期间毕业，且未落实就业单位。

　　

电信：

　　

本次招聘活动主要面向2022届国内外普通高等院校毕业的本科生、硕士生及博士生；2021届国内外普通高等院校毕业未就业的本科生、硕士生及博士生也可投递。

　　

邮政：

　　

普通高等院校2022年应届毕业生;2021年具有派遣资格的普通高校毕业生;个别地区放宽至2020年具有派遣资格的普通高校毕业生。

　　

铁路：

　　

2022年或2021年毕业，具有派遣资格的普通高校本科及以上学历毕业生和归国留学生。

　　

金融：

　　

境内外院校应届毕业生，部分生源欠佳的市州县域机构可放宽至32周岁以下的金融从业人员或毕业3年内的在职人员

　　

……

　　

按照今年国资系统的大趋势来说，已经开始认同“择业期应届生”，要知道往年国资系统只招“当年应届”，压根不承认择业期。这就是为什么我们经常听到xxx毕业后在家考公务员，却很少听见xxx在考国资系统，因为往年来说校招渠道只有一次机会。

　　

部分省、市招录对应届生身份没有要求。

　　

无应届岗位无应届岗位无应届岗位

　　

当然，也有地区提供专项应届岗位。

　　

事业单位和公务员的优劣区别是什么？62赞同·2评论回答

　　

就像我之前写过的，事业单位大家“各顾各”，对考生身份的限制也有所不同。

　　

总的来说，“应届生身份”在报考事业单位时，还是有一定优势的。

　　

终于说到正题了，之所以把这个部分放到最后，是因为“应届生考公难易程度”这个问题真的是太复杂了！！

　　

说实话2020年之前无论你是哪种应届身份，对考公的帮助真的微乎其微，“应届考公优势论”是从教育部发此文之后才开始火爆起来的。

　　

　　

公务员考试对要生身份的限制大致分为以下四类。

　　

（1）要求当年应届，比如2021年的河北、甘肃、江苏。

　　

　　

（2）限制报考毕业年分，比如20年国考部分岗位，允许18/19/20毕业生报考。

　　

　　

（3）择业期。

　　

　　

（4）无限制。

　　

　　

在疫情之前，无论国考还是省考90%的岗位对毕业生身份的要求都是“无限制”，只是因为“特殊情况”国家政策向应届生倾斜而已。

　　

　　

比如22、21、20对当年应届十分友好的河北，在此之前要求里从来未出现过“应届”二字

　　

　　

结论：

　　

应届生的考公优势是特定时期的特殊产物，政策最终都要回归，毕竟往届生的情绪也需要照顾，但是从当下来看，同年同地同条件的职位，应届与非应届的竞争比能差3-5倍，这个削弱竞争的程度已经很可观了，是否好考这个不好说，但现阶段错过应届之后考公难度是增加的。

　　

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