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近日，中国TOP10名校陆续发布2021届毕业生就业质量报告。

　　

按照2021软科中国大学的排名，我们找到TOP10中七所名校最新的就业质量报告，他们分别是：

　　

清华大学、北京大学、浙江大学、上海交通大学、南京大学、中国科学技术大学、西安交通大学。

　　

另外，复旦大学、华中科技大学、武汉大学2021的就业质量报告还未发布，本文暂用2020年的报告来分析。

　　

通过这些就业质量报告，我们可以窥探出全国最优秀的年轻人都去了哪些省市、哪些企业。

　　

下面，我们来分析一下这10所高校的毕业生流向（大学排名不分先后）。

　　

01

　　

浙大毕业生：省外第一去向上海，第二去广东

　　

2021届浙江大学毕业生共人，毕业去向落实率为94.25%。

　　

2021，浙大毕业生的重点就业单位如下：

　　

国防领域主要流向单位为：中国电子科技集团有限公司、中国航空工业集团有限公司、中国航天科技集团有限公司等；

　　

能源业领域主要流向单位：国家电网有限公司、中国电力建设集团有限公司等；

　　

信息技术领域主要流向单位为：华为投资控股有限公司、阿里巴巴集团、腾讯控股有限公司、网易控股集团有限公司、中兴通讯股份有限公司、北京三快在线科技有限公司（美团）等；

　　

地产建筑业领域主要就业单位为：中国建筑集团有限公司、绿城中国控股有限公司、龙湖集团控股有限公司等；

　　

金融业领域主要流向单位为：中国农业银行、中国工商银行等；

　　

到高校（A类）及重点科研院所的主要流向单位为：浙江大学、上海交通大学、清华大学、北京大学、中国科学院等。

　　

从就业单位性质来看，共有52.73%的浙大学子进入了体制内（党政机关、国企、事业单位等）。

　　

从就业地域选择来看，浙大毕业生留本省的比例为56.71%

　　

　　

图源：2021年浙江大学就业报告

　　

具体来看，第一去向选择，浙江省省内，占比56.71%；

　　

第二去向是上海，占比11.40%；

　　

第三去向是广东，占比8.09%。

　　

02

　　

上海交大毕业生：留沪比例下降5个百分点

　　

截止2021年11月底，上海交通大学校本部2021届全日制毕业生共8128人，毕业去向落实率为98.50%。

　　

相比2020年，上交大学子从事“信息传输、软件和信息技术服务业”的比例，反超制造业，成为第一热门就业行业。

　　

校本部2021届毕业生重点就业单位有，

　　

国防科技单位及部队就业最多的三家：中国船舶集团（80人）、中国电子科技集团（51人）和中国航天科技集团（43人）；

　　

重要高校及科研单位就业最多的三家：上海交通大学（207人）、中国科学院（9人）、清华大学（7人）。

　　

从就业单位性质来看，共有49.78%的毕业生进入体制内。

　　

再来看上交学子的就业地域选择

　　

　　

图源：2021上海交通大学就业质量报告

　　

没有悬念，第一选择是上海，上交本部2021届签约就业毕业生选择留沪工作的人数最多，占比66.84%，但比2020年，降低了五个百分点。

　　

第二选择，东部其他地区，占比为23.86%；

　　

第三选择，中西部及东北地区，占比9.30%。

　　

03

　　

南大毕业生去向：去广东的比去浙江更多

　　

南京大学2021届毕业生共8861人，毕业去向落实率为98.60%。

　　

就业行业流向前五位分别为：

　　

“信息传输、软件和信息技术服务业”（25.38%）、“教育”（14.97%）、“科学研究和技术服务业”（12.54%）、“公共管理、社会保障和社会组织”（12.35%）、“金融业”（8.75%）。

　　

其中就业人数超过100人的单位有，华为、字节跳动、阿里巴巴、腾讯等四家公司。

　　

重点就业单位有这些↓

　　

　　

　　

图源：2021南京大学就业质量报告

　　

此外，还有流向高校的。

　　

留在本校的毕业生最多，其次是北京大学、清华大学、中国科学院大学等。

　　

从就业单位性质来看，进入体制内的南京大学毕业生占比高达53.09%。

　　

最后来看就业地域的选择。

　　

第一选择，江苏省内，占比49.57%；第二选择，上海市，占比12.44%；第三选择，广东省，占比8.03%。

　　

相比2020年，湖北对南大毕业生的吸引力大幅提高，取代陕西省进入南大重点就业省市TOP10

　　

　　

图源：2021南京大学就业质量报告

　　

南大还公布了，2021届毕业生就业最集中的十大城市，为南京、上海、北京、杭州、深圳、苏州、盐城、广州、常州和无锡↓

　　

　　

图源：2021南京大学就业质量报告

　　

对比2020年，北京对南大毕业生的吸引力提高两个位次，位列第三，杭州反超深圳，常州市新入前十强，成都市跌出前十强。

　　

04

　　

复旦毕业生去向：留沪最多，第二去向是广东

　　

截止2022年3月2日，复旦大学2021的就业质量报告还没有出来，这篇就来分析一下2020年的就业质量报告。

　　

复旦大学2020届毕业生共9525人。截至2020年10月底，毕业去向落实率为97.54%。

　　

重点就业单位如下

　　

　　

　　

图源：2020复旦大学就业质量报告

　　

共有52.23%的复旦大学毕业生进入了体制内。

　　

最后来看就业地域的选择。

　　

第一选择，上海，就业人数占66.12%，比2019年下降六个百分点；

　　

其次是广东、浙江、北京、江苏。

　　

相较2019届，复旦2020届毕业生赴西部地区的就业人数，同比增长28.74%

　　

　　

图源：2020复旦大学就业质量报告

　　

05

　　

中科大毕业生：第一区向是安徽，第二上海，第三江苏

　　

截至2021年11月底，中国科学技术大学2021届毕业生共7138人，总毕业去向落实率为94.1%。

　　

其中，协议就业的占比50.8%；灵活就业的占比2.3%；国内升学的占比36.3%;出国（境）升学的占比4.7%。

　　

中科大毕业生去向最多的行业是：科学研究和技术服务业，比例达29.7%；其次是信息传输、软件和信息技术服务业、教育业，比例分别达23.4%、16.1%。

　　

从单位性质来看，中科大毕业生去到体制内的占比也高达49.7%。

　　

最后来看看就业地域

　　

　　

图源：2021中科大就业质量报告

　　

中科大毕业生的第一选择是安徽省内，占比达29.8%，但这个比例远低于复旦、交大、浙大的留本省比例。

　　

中科大毕业的第二去向是上海（16.1%）。

　　

其次是江苏（12.1%）、北京（9.5%）、广东（9.5%）、浙江（8.6%）。

　　

06

　　

华科大：留湖北比例增加，省外第一流向是广东

　　

截止2022年3月2日，华科2021的就业质量报告还没有出来，所以今天我们就来分析下2020的就业质量报告。

　　

以下华科大本科毕业生到央企单位的就业情况

　　

　　

图源2020年华科就业质量报告

　　

数据显示，到企业就业的1557名华科大本科毕业生中，32.82%进入世界500强

　　

　　

图源2020年华科就业质量报告

　　

34.49%进入中国500强企业，7.58%进入中国民营企业500强

　　

　　

图源2020年华科就业质量报告

　　

从单位性质来看，本科毕业生去到体制内的占比50.22%。

　　

最后来看下本科毕业生就业单位地域分布，华科2020年本科毕业生就业人数最多的三个省（自治区、直辖市）为湖北省（33.91%）、广东省（21.33%）、上海市（7.94%）↓

　　

　　

图源2020年华科就业质量报告

　　

再来看看研究生的就业情况，华中科技大学2020届毕业研究生共计7770人，其中博士生1086人，硕士生6684人。

　　

从单位性质来看，硕士毕业生去到体制内的占比52.11%。

　　

从毕业研究生协议就业流向省份来看，

　　

留湖北省最多，人数为2678，占比37.94%；

　　

第二去向，到广东省人数为1465，占比20.75%；

　　

第三去向，到浙江省450人，占比6.37%。

　　

　　

图源2020年华科就业质量报告

　　

数据还显示，最近三年，华科大毕业研究生留鄂、留汉的人数逐年增多，说明武汉的人才吸引力逐年增强。

　　

07

　　

武大毕业生流向：湖北第一，广东第二

　　

截止2022年3月2日，武大2021的就业质量报告还没有出来，本文分析的是2020就业质量报告。

　　

2020年，武汉大学共名毕业生，去向落实率为90.69%。

　　

2020届武大毕业生去到人数最多的企业是华为，达到202人；去到腾讯94人；去到字节跳动51人；去到阿里35人

　　

　　

　　

图源：2020年武汉大学就业质量报告

　　

从近四届本科生就业地区来看，去广东的在减少，去长三角、北京的在增多

　　

　　

图源：2020年武汉大学就业质量报告

　　

武汉大学2020届本科毕业生就业分布：在湖北最多，人数占比25.62%，其次是去到广东20.09%，到北京7.15%，到上海6.58%，到浙江5.79%。

　　

2020届已就业毕业研究生就业地区分布来看，

　　

留湖北最多，占到32.6%；

　　

其次到广东占19.5%；到北京占7.24%；

　　

到上海占5.94%；到浙江占5.79%；到江苏占5.3%。

　　

08

　　

西安交大毕业生：留陕西最多，其次是去广东

　　

西安交通大学，在2021软科中国大学的排名中，前进一位，取代中大，跻身TOP10高校。

　　

2021届西安交通大学的毕业生共8993人，去向落实率为99.10%。

　　

西安交大重点就业单位如下

　　

　　

图源：2021年西安交大就业质量报告

　　

到世界五百强就业的人数，占就业总人数的30.31%

　　

　　

图源：2021年西安交大就业质量报告

　　

从就业地域来看，留在陕西省的最多，占比40.91%；

　　

去往广东省的排名第二，占比9.44%；

　　

北京第三，占比7.41%。

　　

其次是上海、江苏、浙江

　　

　　

图源：2021年西安交大就业质量报告

　　

09

　　

清华毕业生：七成去体制内，上海吸引力反超广东

　　

清华大学2021届毕业生共7441人。

　　

截至2021年10月底，2021届毕业生毕业去向落实率为98.4%。

　　

其中，国内深造比例为28.5%，出国（境）深造比例为6.9%，签三方就业比例为49.3%，灵活就业比例为13.6%。

　　

重点就业单位有：

　　

信息通讯和互联网领域，如华为、腾讯、美团等；

　　

高等院校及科研院所，如清华大学、中国科学院、北京大学等；

　　

装备制造业、能源业领域，如中国航天科技集团、国家电网、中国兵器工业集团、中国核工业集团等；

　　

金融业领域，如中金公司、中信集团、国家开发银行等；

　　

公共管理与服务领域，如浙江省选调生、四川省选调生、山东省选调生、重庆市选调生等。

　　

值得注意的是，2021年清华就业报告还透露出一个新动向。

　　

清华2021届签三方就业毕业生总数为3669人，其中去往党政机关、事业单位、国有企业的占比分别为15.8%、30.3%、23.8%，合计占比为69.9%。

　　

也就是说，近七成清华毕业生进了体制内。

　　

　　

图源：清华大学2021年就业报告

　　

相比往年，这个比例有着显著的增长。

　　

2019年、2020年，清华毕业生进入体制内的比例为61.2%、64.9%，能看出，2021年，清华毕业生进入体制内的比例不仅高，而且增速加快了。

　　

再来看看就业地域。

　　

2021年清华签三方就业的毕业生中，超过半数离京就业。

　　

值得注意的是，2021届清华本硕毕业生在就业地域选择中，上海的位次反超广东，位列第二。

　　

至此，上海对清华学子整体（涵盖本硕博）的吸引力已经超过广东↓

　　

　　

图源：清华大学2021年就业报告

　　

另外值得一说的是，清北学子的留学占比大幅下降。

　　

2019-2021年，清华毕业生出国（境）留学人数从1035人减少至517人，占清华当年毕业生的比例，从15.3%大减至6.9%，呈腰斩之势。

　　

数据显示，2021清华毕业生出国（境）深造去向人数最多的为美国（228人，占毕业生总人数的3.1%）；其次为英国（91人，占毕业生总人数的1.2%）、新加坡（50人，占毕业生总人数的0.7%）。

　　

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北大毕业生出国留学比例锐减

　　

2021年，北京大学校本部毕业生合计9704人，校本部毕业去向落实率为98.45%。

　　

2021年北京大学的毕业生中，本科生的就业地域，第一选择是北京，占比42.33%；第二选择是上海，占比14.06%；第三选择是广东，占比12.14%。

　　

不过，硕士、博士毕业生，第二选择依然是广东。

　　

纵向来看，2019-2021年，北大毕业生最爱的就业城市排名不变，总体依然是北京、广东、上海↓

　　

　　

图源：北京大学2021年就业报告

　　

但北大本科毕业生的地区偏好在悄悄变化：

　　

2019年-2021年，广东从北大本科生的第一选择，滑落到第三选择。

　　

不仅如此，在北大硕博毕业生的就业地域选择中，广东领先上海的差距也在逐渐缩小。

　　

另外，2021北大毕业生出国（境）留学人数从1155人减少至793人，占北大本部当年毕业生的比例，从14.79%大减至8.17%。

　　

减少的留学学生，主要转向了国内升学及就业。以本科生的去向为例，2019年，北大校本部本科毕业生共2726人，1186人国内升学，占比43.51%，到2021年，国内升学的占比上升至52.26%。

　　

11

　　

小结

　　

最后，我把以上10所高校的就业地域、进入体制内的信息，汇总了一下↓

　　

　　

总体来看，TOP10高校中，有5所高校的省外就业第一去处是广东，有4所省外就业的第一去处是上海。

　　

而在2020年，这一数据是，6所省外就业的第一去处是广东，3所省外就业的第一去向是上海。

　　

原来，过去一年，是清华大学毕业生的就业地域偏好发生了转向：去上海的比去广东的更多了。

　　

为啥？

　　

我认为这首先与户籍政策的调整有关。

　　

过去5年，中国城市展开了一场史无前例的“抢人大战”，唯有北京、上海因为户籍管控严厉，缺席了这场人口争夺战，导致很多名校毕业生分流到广东，特别是去到深圳。

　　

但是从去年开始，北京上海的户籍政策遇到了拐点，居然开始放宽落户了，这对名校学子带来巨大的诱惑力。

　　

毕竟，北京、上海的户籍，远比广东的户籍更有含金量，能落北京上海的户籍，为什么要去广东呢？反正，北京上海的高端就业岗位，不比广东少。

　　

不仅如此，作为广东承接名校学子最重要的城市，深圳的户籍政策、人才购房政策反而收紧了。

　　

总的来说，吸引高端人才，除了打产业牌，还有文化牌、教育牌、气候牌等等，广东的产业牌、气候牌是很好的，但教育牌、文化牌相对不足。

　　

所以，面对北京、上海的人才竞争，广东除了靠产业，还需要在教育、医疗、文化等方面下功夫，缩小与北京、上海的差距。

　　

另还有一个数据值得关注：

　　

约有半数选择就业的TOP10高校毕业生，进入了体制内。

　　

其中，清华大学的这一比例近七成。

　　

分析认为，这主要是受疫情和宏观经济环境的影响，就业形势比较严峻，即使名校学子也感受到寒意，更青睐稳定的体制内。

　　

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